Wir als Arbeitgeber
Starten Sie Ihre Karriere bei uns und werden Sie Teil eines Teams, das Innovation, Wertschätzung und nachhaltiges Wachstum in den Mittelpunkt stellt.
Diakonischer Arbeitgeber
Das Unternehmen Evangelische Altenhilfe Gesundbrunnen Hofgeismar gemeinnützige GmbH ist Mitglied im Diakonischen Werk Hessen. Damit sind mehrere gute Eigenschaften von uns genannt:
- Wir verstehen uns als Arbeitgeber im Bereich Kirche und Diakonie.
- Wir haben ein zugewandtes, förderndes, freundliches Menschenbild.
- Unsere Arbeitsplätze gestalten wir komfortabel und fair.
- Wir verwenden alle Einnahmen zur Finanzierung unserer Arbeit.
- Gewinnorientierung gibt es bei uns nicht.
Vergütungsstruktur gemäß Diakonie
Unser Vergütungssystem basiert auf den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werks in Kurhessen-Waldeck, welches für Sie folgende Vorteile bietet:
- Faire Gehaltsstrukturen: Wir bieten attraktive Anfangsgehälter mit der Perspektive auf regelmäßige Gehaltssteigerungen.
- 13. Gehalt: Zusätzlich zu den monatlichen Bezügen erhalten unsere Mitarbeitenden ein 13. Monatsgehalt.
- Zulagen: Abhängig von der spezifischen Tätigkeit und Qualifikationen, stehen Zulagen zur Verfügung.
- Steuerfreie Zuschläge: Für Arbeit zu bestimmten Zeiten erhalten Sie steuerfreie Zuschläge.
- Erweitertes Urlaubskontingent: Jährlich stehen Ihnen in der Pflege 36 Tage Erholungsurlaub zur Verfügung.
Die Tarifbindung spiegelt unser Engagement für eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur wider. Wir verpflichten uns zu einer transparenten und gerechten Vergütungspolitik, die unseren Mitarbeitenden Wertschätzung und Sicherheit bietet.
Das begeistert sogar den Verband diakonischer Dienstgeber in Deutschland
Zu den Stellenausschreibungen
Weitere Vorteile, die wir als Arbeitgeber anbieten
Diakonische Altersvorsorge
- Registrierung bei der Evangelischen Zusatzversorgungskasse.
- Sichere und renditestarke Altersvorsorge.
- Vollständig vom Arbeitgeber finanzierte Betriebsrente.
- Kontinuierlicher Rentenanspruchsaufbau mit jedem Monat der Betriebszugehörigkeit.
Fort- und Weiterbildung
- Eigenes Aus- und Fortbildungszentrum mit Pflegeschule und Weiterbildungsangeboten, um gutes Personal zu gewinnen, zu fördern und zu halten.
- Wir unterstützen den Eifer zur persönlichen Entwicklung und stehen engagierten Mitarbeitern zur Seite.
E-Bike-Leasing für Mitarbeiter
- Profitieren Sie von attraktiven Konditionen beim Leasing eines E-Bikes. Wir fördern Ihre Mobilität und tragen gleichzeitig zum Umweltschutz bei.
- Günstige Leasingraten für E-Bikes.
- Optionales Partnerbike-Leasing, damit Sie gemeinsam unterwegs sein können.
- Fahren Sie in eine grünere Zukunft.
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